Kunnskapsdepartementet
Kunnskapsdepartementet er et av de største departementene med over 300 ansatte. Vi ansetter medarbeidere med ulik bakgrunn, men mange har utdanning og erfaring fra samfunnsfag, jus og økonomi.
Både barnehagene, utdanningsinstitusjonene og forskningsmiljøene er hjørnesteiner i landets utvikling. Hvis du er interessert i disse fagfeltene og ønsker å være med på forme fremtidens utdanningssamfunn, kan Kunnskapsdepartementet være en interessant arbeidsplass for deg.
Vi kan tilby spennende og varierte arbeidsoppgaver innenfor områder som er avgjørende for at vi skal vokse og utvikle oss – både som enkeltmennesker og samfunn.
Vi holder til i regjeringskvartalet i Oslo sentrum.
Medarbeiderutvikling
Den viktigste medarbeiderutviklingen foregår gjennom det daglige arbeidet. I departementet er det stadig nye faglige utfordringer som gir inspirasjon og personlig utvikling. Vi ønsker å ta vare på kunnskapen og erfaringene som våre medarbeidere opparbeider seg. Derfor tilrettelegger vi for utvikling av organisasjonen og medarbeidere gjennom samarbeid på tvers av avdelinger, blant annet gjennom utstrakt bruk av arbeid i prosjekter og team.
Kompetanseutvikling
Departementet har et bredt kompetanseutviklingstilbud. Vil tilbyr blant annet gode introduksjonskurs for nyansatte, fagseminarer, nettverk og møteplasser for kunnskapsformidling og kunnskapsdeling. Vi tilbyr intern coaching for de som ønsker å jobbe med egenutvikling i arbeidssituasjonen. Ansatte kan også søke om stipendmidler til opplæringstiltak som er relevante for departementets oppgaver.
Jobbutveksling
Departementets ansatte har gode muligheter for jobbutveksling og nasjonal eller internasjonal hospitering. Vi har samarbeid med flere nasjonale direktorater/etater og nordiske og europeiske råd.
Kunnskapsdepartementet kan tilby deg gode ordninger på ulike områder:
- Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår
- Betalt overtid
- Fleksibel arbeidstid
- Medlemskap i Statens pensjonskasse som gir bl.a. gode pensjons- og forsikringsordninger og boliglån til gunstig rente
- Godt arbeidsmiljø med gode ledere og dyktige medarbeidere
- Kompetanseutvikling, fokus på organisasjonsutvikling og læring, intern stipendordning, mulighet for hospitering i Norge og internasjonalt
- Livsfasepolitikk
- Mulighet for deltidsarbeid
- Mulighet for hjemmearbeid med fjernaksess til jobben
- Subsidiert kantine
- Sosialt fellesskap med ulike aktiviteter og sosiale sammenkomster (quiz, teater, hytteutleie)
- Trimrom og mulighet for trening i arbeidstiden
- IA-bedrift, bedriftshelsetjeneste
Livsfasepolitikk og fleksible ordninger
Kunnskapsdepartementet har fleksibel arbeidstid med fleksitidsordning, og sommertid fra mai til september. Vi fører en aktiv livsfasepolitikk og ønsker å imøtekomme medarbeidernes behov i ulike faser av livet. Ansatte har mulighet for løsninger som for eksempel redusert arbeidstid, hjemmekontorordninger.
Det gis ekstra fridager med lønn til medarbeidere over 62 år ("seniordager").
Uansett hvilken livsfase du befinner deg i, kan du nyte godt av gruppelivsforsikring, gunstig tjenestepensjonsordning og gode lånevilkår i Statens pensjonskasse.
Trening og helse
I regjeringskvartalet er det trimrom med trimtilbud i og etter arbeidstid. Du får treningsfri med lønn i arbeidstiden i inntil 2 timer pr. uke, treningsstedet velger du selv. Det arrangeres aktiviteter som skidag, deltakelse i Holmenkollstafetten og ulike kulturtilbud. Kunnskapsdepartementet har en aktiv bedriftshelsetjeneste, og er en IA-bedrift.
